競爭上崗、相伴成長——記名邦物業保安主管崗位內部競聘

　　合肥名邦物業有限公司作為安徽名邦置業集團旗下的專業物業管理公司，多年來伴隨著名邦集團的發展壯大，名邦物業也一同成長，目前在安徽省內服務多家樓盤項目，為廣大業主提供專業、品質的物業管理服務。

　　名邦物業蒙城分公司作為名邦物業在蒙城的一子，管理著蒙城名邦學府、名邦中央公館近五十萬方，幾千戶業主;為了給廣大業主提供更加專業化的物業服務、踐行集團公司“倡導員工與企業共成長”的人才理念，2016年11月4日，大名集團人力資源中心會同名邦置業辦公室在蒙城名邦會議室舉行名邦物業蒙城分公司名邦學府項目保安主管崗位內部競聘活動，來自名邦學府項目的6位同仁參加了此次競聘活動。

　　此次競聘活動自競聘通知發布就引起了名邦物業蒙城分公司同事的廣泛關注并積極報名、做好競聘準備工作。

　　競聘由大名集團人力資源中心副經理徐廣標主持，大名集團人力資源中心負責人王民中、名邦置業集團辦公室副主任胡娜、名邦物業總經理助理曹麗、名邦物業蒙城分公司主任鄧家瑞擔任本次競聘評委。此次競聘主要分為三個環節，分別是：個人自我展示、現場評委答辯和在線性格測評。通過個人自我呈現，每位同事都結合自身優勢做了闡述并針對新崗位詳細分享了個人未來的工作思路;通過現場評委的互動問答環節，考驗了競聘人的現場反應和分析、解決問題的能力，展現各自良好的個人職業素養;通過在線測評，了解了候選人的性格特征以及與崗位的匹配度。結合以上三個環節的考核，評委們做了綜合打分，并結合每一位競聘人的現場表現做了討論、交換了彼此的意見。最終確定了本次競聘成功人員。

　　內部競聘活動是大名集團始終堅持的內部人才選拔機制，旨在發現人才、為內部人才提供公平的競爭發展機會，也是集團人才理念的具體實踐，多年來大名通過多樣化的人才培養、發現機制打造了一批優秀的管理隊伍，未來大名集團也將繼續堅持自己的用人理念并與時俱進，在企業發展的同時為優秀人才提供發展機遇和平臺。